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顶立新闻 |十年深耕坚守 成就全能多面手

楚江新材2019-05-09 19:12:32


近期,长沙市青年职工工作委员会对一批品德优良、技能精湛、业绩突出的优秀青年职工进行了表彰,公司全资子公司顶立科技零部件事业部部长张炬荣获“长沙市2017年度青年岗位能手”称号。

十年前,学习模具专业,从湖南科技职院毕业的张炬,顺利通过面试,成为顶立科技车间一名钳工;

十年间,他立足岗位,勤练技能,精通车、钳、刨、铣、剪、折、焊接等技能,成为公司全能型的技能人才;

十年间,他秉着“干一行、爱一行、精一行”的精神,先后担任钳工组组长、下料组组长、质检员、机加工艺员、生产部部长助理、零部件事业部部长等职务,从一名普通钳工成长为公司中层管理干部。

“长沙市青年岗位能手”的称号,是对他十年深耕坚守岗位的肯定,更是实至名归。

勤奋好学,技能精湛

初到公司的他,刻苦钻研业务,遇到问题,主动向有经验的师傅请教、查阅书籍,技能进步显著,入职不到两年的时间就被评为顶立科技内部高级钳工。

拥有良好机械基础的他,本着对机械加工的热爱,通过边干边学,积极参加培训学习,熟练掌握了车、钳、刨、铣、剪、折、焊接等技能,成为公司全能型的技能人才。他利用精湛的技能不仅解决了零部件制作过程中的加工难题,还为其他设备产品事业部生产解决了装配、加工工艺等问题,为顺利完成生产任务做出了积极贡献,多次被公司评为“优秀员工”、“岗位标兵”、“优秀班组长”。 

爱岗敬业,甘于奉献

无论是钳工组组长、下料组组长,还是质检员、机加工艺员,他把每个岗位都当作学习锻炼的机会,良好的心态、扎实过硬的工作作风,深得同事、领导好评。

担任零部件事业部部长,走上管理岗位的他,思考更多的是则是产品质量、生产效率、流程优化、人员管理等问题。对此,他有一套自己的方法,对每个岗位制定培训要点、质量要点,通过现场教学演示、经验技巧分享、质量目标考核等举措,不仅提升了员工的技能水平,产品合格率达99.5%以上,同时还把培养的技能优异的钳工、焊工、装配工等人才输送给其他设备产品事业部,零部件事业部也成了公司内部技能人才的培养和输送基地。

虽然他家距离公司不到一公里,但他陪伴家人的时间却非常少,因为他把绝大部分业余时间都用在工作上,只要车间有人上班,他几乎都在公司坚守岗位。他说,业精于勤荒于嬉,一份付出才有一份收获;况且作为部门负责人更需要做好带头作用,以身作则,才能服众。

谈及未来的发展,他的言语如外表一样朴实,他说,没有特别远大的理想,只希望每天把工作做到位,每天有进步,时刻铭记“静下心、俯下身、多学习、多磨练”。

也许,最伟大的理想都出自于最普通的目标,看似平凡的爱岗敬业精神,也能成就不平凡的业绩。只要我们像张炬一样,从点滴做起,从自己的岗位做起,勤勤恳恳,不断地钻研学习,撒下的汗水将会变成珍珠,再平凡的工作岗位都会闪耀着光芒。

【链  接】

安徽楚江科技新材料股份有限公司

公司简介

 安徽楚江科技新材料股份有限公司创立于1999年,于2007年9月在深圳证券交易所上市(股票简称:楚江新材,股票代码:002171)。公司总部位于安徽省芜湖市,在芜湖、上海、湖南和广东设有生产和研发基地,总占地面积约1800亩,现有员工4500多人,总资产53亿元,2017年营业收入预计突破100亿元。公司主营业务包括金属基础材料加工和高端热工装备及新材料研发两大板块。

2015年,公收购湖南顶立科技有限公司,顶立科技是一家专业从事新材料及高端热工装备研制、生产的“国家重点高新术企业”, 是中国航天航空合作伙伴。顶立科技拥用硕士、博士等高端人才约200人,是国内领先、具有较强国际竞争力的碳纤维复合材料、高性能粉末冶金材料、真空热处理装备制造及服务的方案解决者和综合服务商,公司先后承担国家、省部级重大科研项目,攻克了长期制约我国热工装备及新材料领域的重大关键核心技术,取得了大量科技成果。

公司经过近二十年的发展,公司现已具备年产17万吨铜合金板带材、年产10万吨合金线材和铜导体、年产16万吨特种钢材和100+台套高端热工装备的生产能力,其中铜合金板带材和合金线材位居行业规模第一位。公司拥有一个国家级企业技术中心,一个国家级行业技术中心,四个省级技术中心,二个省级工程技术研究中心。全资子公司湖南顶立科技拥有“院士专家工作站”、“博士后科研工作站”。

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